Konsultacje biznesowe

Wsparcie w osiąganiu celów biznesowych

Prowadząc firmę lub zespół, Twoim celem jest osiąganie określonych celów – operacyjnych, finansowych lub innych, które są niezbędne do rozwoju firmy i zapewnienia zamierzonej rentowności.

Oferta

Dlaczego zewnętrzna ocena jest ważna?

Regularna ocena działań firmy pozwala na:

Sprawdzenie skuteczności: Czy to, co robimy, robimy dobrze?

Identyfikację możliwości usprawnień: Co możemy ulepszyć?

Ocenę ryzyka: Jakie ryzyka wiążą się z naszymi planami?

Wdrożenie innowacyjnych pomysłów: Jakie nowe plany i pomysły możemy wdrożyć?

Wspólnie z moim zespołem specjalistów od zakupów, finansów i HR oferujemy kompleksową pomoc w:

Analizie operacyjnej: Dokładna ocena efektywności Twoich działań.

Optymalizacji procesów: Wskazanie obszarów do poprawy i wdrożenie odpowiednich usprawnień.

Zarządzaniu ryzykiem: Identyfikacja i analiza potencjalnych ryzyk związanych z Twoimi planami biznesowymi.

Planowaniu strategicznym: Propozycje i wdrożenie nowych, skutecznych strategii rozwoju.

Korzyści z Współpracy

Osiąganiu lepszych wyników operacyjnych i finansowych

Minimalizacji ryzyk związanych z działalnością

Wdrażaniu innowacyjnych rozwiązań, które przyniosą wymierne korzyści.

Konsultacje

Na czym polega usługa?

Nasz proces konsultacji lub cyklu konsultacji wspierających składa się z kilku kluczowych etapów, które pomogą Twojej firmie osiągnąć zamierzone cele biznesowe.

1. Rozmowa na temat wizji i celów firmy

Podczas pierwszej rozmowy skupiamy się na:

  • Kluczowej wizji na firmę lub zespół.
  • Oceny celów i ich realności w kontekście rynku.
2. Analiza planów i historii firmy

Następnie przechodzimy do:

  • Omówienia planów i rysu historycznego.
  • Analizy, w jaki sposób firma doszła do obecnej pozycji, sytuacji, i napotkanych problemów.
3. Definiowanie opcji działania

Kolejnym krokiem jest:

  • Zdefiniowanie opcji działania względem przyszłości przedsięwzięcia.
4. Ocena ryzyka

Przeprowadzamy szczegółową:

  • Ocenę ryzyk w krótkiej oraz długiej perspektywie, uwzględniając kluczowe siły rynkowe.
5. Wsparcie wdrożeniowe:

Na koniec oferujemy:

  • Ewentualne wsparcie wdrożeniowe w zmianach, z wykorzystaniem pracy projektowej.
  • Konsultacje, szkolenia z zespołem, zewnętrzne zarządzanie.
  • Dobór innych specjalistów w razie potrzeby.
Podsumowanie

Omówimy, co chcemy osiągnąć, jak doszliśmy do obecnego stanu, jak planujemy dalsze działania i jakie ryzyka mogą nas spotkać na drodze. A co najważniejsze, będziesz mieć nasze wsparcie na każdym etapie.

SKONTAKTUJ SIĘ ZE MNĄ JUŻ TERAZ

Specjalizacje konsultacji

Zakresy merytoryczne

Strategia handlowa

Kluczowa koncepcja handlowa na portfel klientów – defniowanie procesów handlowych, wsparcie we wdrożeniu CRM, opracowanie oferty i propozycji wartości, dobór zespołu, targetowanie rynków i segmentacja, wskaźniki

Strategia zakupowa

Organizacja pracy działu zakupów, zarządzanie kategoriami zakupowymi, proces zakupowy w Twojej firmie, zarządzanie relacjami z dostawcami, sourcing

Budowanie zespołu

Projektowanie stanowisk, celów, praca procesowa z podziałem ról, narzędzia kontroli, informacja zwrotna i komunikacja w zespole, rekrutacja, onboarding i offboarding, projektowanie właściwych umów wspierających realizację celów

Motywacja zespołu

Systemy motywacji zespołu i jednostek w zespole – miękkie, twarde, dyscyplinowanie pracowników, zaangażowanie i wsparcie lidera, stawianie celów, wskaźników jakościowych i liczbowych pracy

Marketing

Cele komunikacji marketingowej i budowanie marki, wsparcie marketingowe HR oraz strategii handlowej, kanały, strategia działań z wykorzystaniem środków komunikacji

Cashflow i finanse

Analiza kondycji finansowej, zarządzanie płynnością, analiza zewnętrznego finansowania, strategie rozliczeń z kontrahentami

Skontaktuj się ze mną, aby dowiedzieć się więcej i rozpocząć współpracę, która pomoże Ci osiągnąć Twoje cele biznesowe.

Skontaktuj się ze mną, aby dowiedzieć się więcej i rozpocząć współpracę, która pomoże Ci osiągnąć Twoje cele biznesowe.